На Прикарпатті у приватному підприємстві, що спеціалізується на лісопильному та стругальному виробництві, встановили порушення вимог законодавства про працю.
Про це інформує Фіртка з посиланням на Управління Держпраці в Івано-Франківській області.
Відомо, що в ході проведеного Управлінням Держпраці в Івано-Франківській області інспекційного відвідування виявили шість працівників без належного оформлення трудових відносин.
У зв’язку із виявленими порушеннями законодавства про працю, на підставі абзацу 2 частини 2 статті 265 КЗпП України Управлінням Держпраці в Івано-Франківській області оштрафували на 300 тисяч гривень.
Не погодившись із зазначеним рішенням Управління Держпраці в Івано-Франківській області, підприємство оскаржило постанову про накладення штрафу до суду.
За результатами розгляду даної адміністративної справи Івано-Франківським окружним адміністративним судом позов приватного підприємства задовільними, а постанову про накладення штрафу скасували.
Так, Восьмий апеляційний адміністративний суд у Постанові наголосив, що вважає помилковими висновки суду першої інстанції про невстановлення факту допуску шістьох працівників до роботи без належного оформлення трудових відносин.
Таким чином, суд апеляційної інстанції надав належну правову оцінку правомірності дій та висновків Управління Держпраці в Івано-Франківській області щодо накладення штрафу за порушення законодавства про працю та зобов’язано підприємство сплатити штраф у розмірі 300 тисяч гривень.
Підписуйтесь на канал Фіртки в Telegram та читайте нас у Facebook. Цікаві та актуальні новини з першоджерел!
Читайте також:
В Україні посилять відповідальність за підроблення ковід-документів
У Франківську викрили організовану групу, яка займалася підробкою документів
